หัวข้อ: แบบประเมิน ITA 2563 ตัวชี้วัดที่ 1-12 EB1-EB26 สสอ.หนองจิก จังหวัดปัตตานี เริ่มหัวข้อโดย: njwebboard ที่ ธันวาคม 15, 2019, 08:08:07 pm แบบประเมิน ITA 2563 สำนักงานสารณสุขอำเภอหนองจิก
แบบสำรวจหลักฐานเชิงประจักษ์ Evidence-Based Integrity and Transparency Assessment : EBIT การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงาน ในสังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข ประจำปีงบประมาณ 2563 คำสั่ง/คู่มือ/แผนปฏิบัติการ ดาวน์โหลด แบบสำรวจหลักฐานเชิงประจักษ์ การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงาน ในสังกัดสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขประจำปีงบประมาณ พ.ศ 2562 1.ดัชนีความโปร่งใส ตัวชี้วัดที่ 1 : การจัดซื้อจัดจ้าง EB 1 หน่วยงานมีการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี (ที่ผ่านมา) ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=11yXaMyQNmV1q6SmdE7VYZYxN-7UzJSRp) EB 2 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการดำเนินการเพื่อส่งเสริมความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=1670B65T4tbikRCSJ2yqy9rZyVv2xxCkn) EB 3 หน่วยงานมีการเผยแพร่แผนการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=15EHVbOIygW4Oes0Nim0uZ1w5hFBm-HhJ) EB 4 หน่วยงานมีการเผยแพร่บันทึกรายละเอียดวิธีการ และขั้นตอนการจัดซื้อจัดจ้างอย่างเป็นระบบ ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=1uc7RguhHlQXbMcmawC88I-Scgr_Q9bn_) ตัวชี้วัดที่ 2 : การมีส่วนร่วม (ตามภารกิจหลักที่หน่วยงานเลือก) EB 5 หน่วยงานของท่านเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจหลักของหน่วยงานอย่างไร ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=1RlOqaaY05m0mwiz5iLx1ZvaCWQpzR1iC) EB 6 ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียเข้ามามีส่วนร่วมในการจัดทำแผนงาน/โครงการ ตามภารกิจหลักของหน่วยงานหรือไม่ ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=1n7Iw5hTCQy2Hve3JIHjjj7U7rAP9M5H5) EB 7 ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินการโครงการตามภารกิจหลักของหน่วยงาน หรือไม่ ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=10ELNj8rAAa6ShSvK5lqU0Z4Hyz4PxShK) ตัวชี้วัดที่ 3 : การเปิดเผยข้อมูล EB 8 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=1Z2Lvf8pLjsRZEasu3F_Q3R-R80UM_dDM) EB 9 หน่วยงานมีการเปิดเผยข้อมูลข่าวสารที่เป็นปัจจุบัน ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=1U4iMcjKVq5ZrEoF-2mpsyiF7dVH3aISs) 2.ดัชนีความพร้อมรับผิด ตัวชี้วัดที่ 4 : การดำเนินงานตามภารกิจ EB 10 หน่วยงานมีการเผยแพร่แผนปฏิบัติราชการประจำปี ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=1KSPv5fh85pyaIR9KLVB17N4sw6B9HpHF) EB 11 หน่วยงานมีการเผยแพร่รายงานการประเมินผลการปฏิบัติงานตามแผนปฏิบัติราชการประจำปี (ที่ผ่านมา) ดาวน์โหลด EB 12 หน่วยงานมีการเผยแพร่การกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติราชการประจำปี ดาวน์โหลด ตัวชี้วัดที่ 5 : การปฏิบัติงานตามหน้าที่ EB 13 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการบริหารผลการปฏิบัติงานและการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=1ahlimvVB2L0aT03S7mNM2UUon75TDGwu) EB 14 หน่วยงานมีการรายงานการประเมินผลเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติราชการประจำปีของบุคลากรในหน่วยงาน และเปิดเผยผลการปฏิบัติราชการอยู่ในระดับดีเด่น และดีมากในที่เปิดเผยให้ทราบในรอบปีงบประมาณ ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=1pe6A5p3PI9eMf30avfTEnJgkCQIHHv7Y) ตัวชี้วัดที่ 6 : เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร EB 15 หน่วยงานมีการเผยแพร่เจตจำนงสุจริตของผู้บริหารต่อสาธารณชน ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=1P9o1BsjjDRPy8XPuKTwTGYUJODD78LmH) ตัวชี้วัดที่ 7 : การจัดการเรื่องร้องเรียน EB 16 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการจัดการเรื่องร้องเรียนของหน่วยงาน ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=1cejz0wM2KluGlycwbwEijRvxMiIIP5KJ) 3.ดัชนีความปลอดจากการทุจริตในการปฏิบัติงาน ตัวชี้วัดที่ 8 : การรับสินบน EB 17 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการป้องกันการรับสินบน ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=1yWlzVUeyPXusPEs3XJZh3sCh-4xr5xVd) 4.ดัชนีวัฒนธรรมคุณธรรมในองค์กร ตัวชี้วัดที่ 9 : การเสริมสร้างวัฒนธรรมสุจริต EB 18 หน่วยงานมีการเสริมสร้างวัฒนธรรมและค่านิยมสุจริตและการต่อต้านการทุจริตในหน่วยงาน ดาวน์โหลด EB 19 หน่วยงานมีการรวมกลุ่มของเจ้าหน้าที่เพื่อการบริหารงานที่โปร่งใสหรือไม่ และกลุ่มดังกล่าวมีกิจกรรมที่แสดงถึงความพยายามที่จะปรับปรุงการบริหารงานของหน่วยงานให้มีความโปร่งใสยิ่งขึ้นหรือไม่ ดาวน์โหลด ตัวชี้วัดที่ 10 : การป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน EB 20 หน่วยงานมีการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนในหน่วยงาน ดาวน์โหลด EB 21 หน่วยงานมีการจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อน โดยการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนในหน่วยงาน ดาวน์โหลด EB 22 หน่วยงานมีการประชุม หรืออบรม/สัมนา หรือแลกเปลี่ยนความรู้ภายในหน่วยงานในการให้ความรู้เรื่องการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน จิตพอเพียงต้านทุจริต แก่เจ้าหน้าที่ในหน่วยงานหรือไม่ ดาวน์โหลด ตัวชี้วัดที่ 11 : แผนป้องกันและปราบปรามการทุจริต EB 23 หน่วยงานมีการจัดทำแผนป้องกันและปราบปรามการทุจริตหรือแผนที่เกี่ยวข้อง ดาวน์โหลด (https://drive.google.com/open?id=10HL0ek8vmkXXz6ydg6R_7Ygv-fvLNtV7) EB 24 หน่วยงานมีการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนป้องกันและปราบปรามการทุจริตหรือแผนที่เกี่ยวข้อง ดาวน์โหลด 5.ดัชนีคุณธรรมการทำงานในหน่วยงาน ตัวชี้วัดที่ 12 : มาตรฐานและความเป็นธรรมในการปฏิบัติงานและการให้บริการ EB 25 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการตรวจสอบการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ตามคู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน ดาวน์โหลด EB 26 หน่วยงานมีการเผยแพร่กระบวนการอำนวยความสะดวก หรือการให้บริการประชาชนด้วยการแสดงขั้นตอน ระยะเวลาที่ใช้ ดาวน์โหลด |